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2019年csgo现金下注“恒星计划”
2019-08-30  来源:csgo现金下注  【打印此页】  【关闭

近日,历时97天的2019年csgo现金下注高潜力人才发展项目“恒星计划”圆满落幕,来自集团各事业部的36名优秀学员参加培训。


人才发展一直是csgo现金下注发展战略的重点之一,随着软件行业市场的日益发展,人才效能对于公司业务的影响也愈发突显,因此,加速对公司人才的发展和培养成为csgo现金下注核心管理层十分重视的一个战略性话题。作为csgo现金下注首个高潜力人才学习项目,“恒星计划”旨在培养具有战略眼光、进取意识和创新能力的高素质人才,构建支撑csgo现金下注持续性发展的管理人才梯队。

csgo现金下注恒星计划项目覆盖10个事业部36人,历经“能力建模与人才盘点”、“混合式学习”、“成果展示”三阶段。整个培训践行“以学员为中心”的成人学习理念,从“传统面授课堂”向“一体化混合教学模式”转变。


项目启动会上,csgo现金下注高级副总裁周颖为学员们送上寄语。周总希望大家通过凌志恒星计划,全方位提升自己的管理能力,成为凌志培养的优秀管理人员,并将所学更好地服务公司发展,实现公司与个人的共同成长。 


面授课程环节,学员们针对“项目管理精髓”、“团队协作五项障碍”、“项目管理者的团队能力规划”三大主题进行了课题研讨、返岗实践等多角度学习,通过不断提问与回答,表达与倾听,启发与共鸣,发散思维、挖掘潜力。配合线下授课,csgo现金下注“恒星计划”同时打造线上学习社区,深化学习知识点,通过课前预习、课后打卡、知识竞赛、话题讨论、案例分享等多元化的线上活动,最大程度激发大家的学习热情、巩固学习成果。

经过3个多月的系统学习,每位学员都满载而归,从自我认知到项目管理,从团队协作到人才培养等方面均有了快速提升与发展。结业仪式上,来自各个事业部的12位BU长及政委担当评委,学员们将学习成果通过项目课题的形式做了汇报演讲,并结合所学对各评委提出的问题一一回答。最后周总用“脚踏实地,用心工作,持续学习,感恩公司“16个字勉励大家并为优秀学员、优秀小组颁发荣誉证书。

积极的参与,满满的热情,2019年恒星之旅告一段落,让我们一起期待2020年的恒星计划!

明年,咱们恒星见!





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